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全面貫徹新時(shí)代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措

2024-06-05 15:59

來(lái)源:中國(guó)網(wǎng)

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何云逸 中國(guó)網(wǎng)時(shí)事評(píng)論員

中共中央黨史和文獻(xiàn)研究院編輯的《習(xí)近平關(guān)于人才工作論述摘編》一書,近日由中央文獻(xiàn)出版社出版,在全國(guó)發(fā)行。黨的十八大以來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力,全面加強(qiáng)黨對(duì)人才工作的領(lǐng)導(dǎo),確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,推動(dòng)新時(shí)代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。習(xí)近平同志圍繞人才工作發(fā)表的一系列重要論述,立意高遠(yuǎn),內(nèi)涵豐富,思想深刻,深刻回答了為什么建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)、什么是人才強(qiáng)國(guó)、怎樣建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的重大理論和實(shí)踐問(wèn)題,對(duì)于全面貫徹新時(shí)代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措,深入實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,為以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)提供人才支撐、打好人才基礎(chǔ),具有十分重要的意義。

當(dāng)今時(shí)代,社會(huì)發(fā)展步伐日益加快,科學(xué)技術(shù)日新月異,人才的作用比任何時(shí)候都顯得重要。因此,各級(jí)黨組織要把人才工作擺在更加重要的位置,厚植人才沃土,完善人才機(jī)制,聚人才之力,筑發(fā)展之基,推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力加快發(fā)展。

為人才搭建良好的研究和創(chuàng)新平臺(tái)。提供先進(jìn)的科研設(shè)備、充足的經(jīng)費(fèi)支持以及寬松的研究氛圍,讓人才心無(wú)旁騖搞科研。尊重人才的多樣性,認(rèn)真對(duì)待人才提出的建議和創(chuàng)意,積極采納其中有價(jià)值的部分,為他們提供必要的支持和幫助。完善人才的激勵(lì)機(jī)制,注重人才的潛力和實(shí)際能力,不以學(xué)歷和資歷論高低,以貢獻(xiàn)大小衡量人才。不僅要注重人才的培育,更要關(guān)注人才的使用和成長(zhǎng)環(huán)境,給人才壓擔(dān)子、選課題、搭舞臺(tái),讓人才干事有舞臺(tái)、成長(zhǎng)有空間、發(fā)展有未來(lái),把最大潛能發(fā)揮出來(lái)此外,要加強(qiáng)人才的交流和合作,推動(dòng)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)之間的人才資源共享和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),形成人才發(fā)展的合力,推動(dòng)人才取得更多的創(chuàng)新成果。

著力打造“近者悅,遠(yuǎn)者來(lái)”的人才生態(tài)。在引才方面,打破地域和視野的局限,以更加開放的心態(tài)和寬廣的視野招賢納才,積極引進(jìn)急需緊缺人才。堅(jiān)持適用、管用的原則,避免盲目追求“高大上”,因地制宜,以需引才,引進(jìn)急需人才和短缺人才,確保人才與事業(yè)發(fā)展需求高度匹配。引才是前提,穩(wěn)才是關(guān)鍵,除了注重人才的職業(yè)發(fā)展、提供良好的晉升渠道和發(fā)展空間外,還要從感情上關(guān)心,從生活上照顧。加強(qiáng)人才綜合服務(wù)保障體系建設(shè),完善人才公寓、醫(yī)療衛(wèi)生、子女入學(xué)、配偶就業(yè)等保障機(jī)制,為人才做好后勤保障工作,切實(shí)解決人才的后顧之憂,讓他們?cè)诮M織的關(guān)懷中感受到家的溫暖。

營(yíng)造良好風(fēng)尚,提升人才榮譽(yù)感。各級(jí)黨組織要鼓勵(lì)人才向老一輩科學(xué)家學(xué)習(xí),心懷“國(guó)之大者”,將個(gè)人的理想追求與國(guó)家的發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合起來(lái)。激發(fā)人才的愛國(guó)情懷,為國(guó)家分憂、為國(guó)盡責(zé)、服務(wù)人民,積極投身于攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新發(fā)展的偉大事業(yè)中。樹榜樣,立標(biāo)桿,講好人才故事,傳播人才好聲音,讓人才成為受人尊敬的“座上賓”,被人追崇的“明星”。不斷地?cái)U(kuò)大人才榜樣效應(yīng),讓更多的人了解他們的奮斗歷程和成功經(jīng)驗(yàn),從而激發(fā)學(xué)習(xí)熱情和成才動(dòng)力,讓尊人才、學(xué)人才、做人才成為新時(shí)代新風(fēng)尚。

強(qiáng)起來(lái)要靠創(chuàng)新,創(chuàng)新要靠人才。各級(jí)黨組織要進(jìn)一步完善人才激勵(lì)機(jī)制,為人才培養(yǎng)、保障等提供更加完善的政策支持和配套措施,以更加開放、包容、務(wù)實(shí)的態(tài)度去攬才聚才,深挖人才潛能,以人才之力,推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力加快發(fā)展。

【責(zé)任編輯:申罡】
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